Industrielackierer (m/w/d)

Date: Feb 14, 2026

Location: Frankenthal, Rheinland-Pfalz, Germany, 67227

Company: Chart Industries

Ensuring Chart’s Success

Als Industrielackierer (m/w/d) sind Sie maßgeblich dafür verantwortlich, unsere Bauteile durch sorgfältige Vorbehandlung, präzise Beschichtung und gründliche Qualitätskontrollen optimal zu schützen und zu veredeln. Mit Ihrem Fachwissen sorgen Sie dafür, dass Beschichtungsprozesse zuverlässig ablaufen, Oberflächen höchste Anforderungen erfüllen und unsere Produkte termingerecht weiterverarbeitet werden können. Durch Ihre genaue Arbeitsweise und Ihr Verständnis für Materialien und Verfahren tragen Sie entscheidend zur Qualität und Langlebigkeit unserer Produkte bei.

Über uns

Chart Industries ist ein weltweit führender Hersteller von hochentwickelter Ausrüstung für vielfältige Anwendungen in den Märkten für saubere Energie und Industriegase. Im Jahr 2023 erwarb Chart Industries die Howden Group und die gesamte Gruppe ist mittlerweile mit über 11.700 Mitarbeitern in über 40 Ländern weltweit vertreten. Unsere Vision ist es, die lebenswichtigen Prozesse unserer Kunden zu ermöglichen und dadurch eine nachhaltigere Welt zu fördern. Erfahren Sie mehr über uns unter https://www.chartindustries.com.

 

Das Headquarter der Howden Turbo GmbH, ansässig in Frankenthal, wurde im Jahr 1899 als Kühnle, Kopp & Kausch (KKK) gegründet. Im Oktober 2017 erwarb der schottische Maschinenbauer Howden das Unternehmen, das zuvor von 2006 bis 2017 zu Siemens gehörte. Howden Turbo ist ein führender Anbieter von Turbokompressoren, Abwasserkompressoren, Turboventilatoren und Dampfturbinen, die in der regenerativen Stromerzeugung, der chemischen Industrie, in der Wasser- und Abwasserwirtschaft sowie in Kraft- und Bergwerken Anwendung finden. Insgesamt sind wir rund 800 gut ausgebildete und engagierte Mitarbeiter, die mit Herz und Seele die Prozesse unserer Kunden effizienter gestalten.

 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Industrielackierer (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Beschichtungsteile aus unterschiedlichen Materialien und Materialuntergründen vorbehandeln, ggf. maskieren
  • Beschichtung manuell unter Berücksichtigung der Anweisungen, Normen, Vorschriften und der geforderten Oberflächengüte aufbringen
  • Beschichtungsverfahren und -materialien nach Anforderung und/oder Vorgabe auswählen
  • Messwerte im Produktionsprozess erfassen und ggf. dokumentieren
  • Teile mit üblichen Flurfördergeräten abtransportieren und dem Trocknungs-/Härtungsprozess zuführen und Ablauf überwachen
  • Teile prüfen und ggf. nachbearbeiten
  • Fehler und Schwachstellen systematisch analysieren sowie Maßnahmen zur Verbesserung vorschlagen und umsetzen
  • Wartungs- und Reinigungsarbeiten durchführen und Störungen beheben bzw. beheben lassen

Ihr Profil

  • 3-jährige erfolgreiche abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung (z.B. Industrielackierer oder Verfahrensmechaniker/in für Beschichtungstechnik)
  • Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 3–5 Jahre) im relevanten Bereich
  • Techniken und Methoden zur Oberflächenherstellung und -behandlung sind Ihnen vertraut
  • Gute Kenntnisse der Beschichtungssysteme sowie der Art und Eigenschaften von Werk- und Hilfsstoffen
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Englischkenntnisse wünschenswert
  • Ihre Persönlichkeit zeichnet sich aus durch: Teamfähigkeit, Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität, Qualitätsbewusstsein, Analytisches Denken und Kundenorientierung

Unsere Rahmenbedingungen & Benefits

  • Gute Vergütungskonditionen im Metall- und Elektrotarif
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 35-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr
  • Kostenloser Firmenparkplatz vorhanden und gute Verkehrsanbindung (5 Min. Fußweg zum Bahnhof)
  • Elektroladesäulen am Standort
  • Arbeitgeberbeitrag zur Altersvorsorge
  • Kantine vor Ort und zahlreiche Betriebssportgruppen
  • Mitarbeiter-Benefits (Corporate Benefits, Business Bike, etc.)
  • Ein innovatives Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur
  • Es erwartet Sie eine umfassende Einarbeitung sowie eine kontinuierliche Weiterbildung

Chart setzt sich aktiv für Chancengleichheit ein

Die Absicht des Unternehmens in Bezug auf die Einstellung, Auswahl und Beförderung ist es, die geeignetste Person für jede Stelle auszuwählen. Dies unabhängig von der Herkunft, den religiösen Überzeugungen, dem Geschlecht, der sexuellen Orientierung, dem Familienstand, dem Alter oder der Behinderung dieser Person. Wir unterstützen zudem die Bundesinitiative „Job – Jobs ohne Barrieren“.

Informationen zur Bewerbung

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit direkt über unser Bewerberportal https://www.chartindustries.com/careers/career-opportunities.